งานบุคลากร

มีหน้าที่และความรับผิดชอบ

1.แนะนำ เผยแพร่ และดำเนินการเกี่ยวกับการบริหารงานบุคลากรของสถานศึกษาให้เป็นไปตามระเบียบของทางราชการ

2.จัดทำแผนการใช้อัตรากำลังบุคลากรในสถานศึกษา

3.จัดทำแผนและดำเนินการพัฒนาบุคลากรในสถานศึกษา

4.ควบคุม/จัดทำสถิติ/รายงานการลงเวลาปฏิบัติราชการ และการลาของบุคลากรในสถานศึกษา

5.ดำเนินการเกี่ยวกับการขอเครื่องราชอิสริยาภรณ์/จัดทำทะเบียนประวัติบุคลากรในสถานศึกษา

6.ให้คำแนะนำ อำนวยความสะดวกแก่บุคลากรในสถานศึกษาในด้านต่างๆ เช่น การขอมีบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขอแก้ไขทะเบียนประวัติ การขอเปลี่ยนตำแหน่ง การขอมีและขอเลื่อนวิทยฐานะ  การออกหนังสือรับรอง การขอรับเงินบำเหน็จบำนาญ เงินทดแทน และการจัดทำสมุดบันทึกผลงานและคุณงามความดี ของบุคลากรในสถานศึกษา

7.การดำเนินการทางวินัยของบุคลากรในสถานศึกษา

8.การจัดสวัสดิการภายในให้แก่บุคลากรในสถานศึกษา

9.ประสานงานและให้ความร่วมมือกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกสถานศึกษา

10.จัดทำปฏิทินการปฏิบัติงาน เสนอโครงการและรายงานการปฏิบัติงานตามลำดับขั้น

11.ดูแลบำรุงรักษา  และรับผิดชอบทรัพย์สินของสถานศึกษาที่ได้รับมอบหมาย

12.ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมาย